Оказываем поддержку студентам в Ульяновске
г. Ульяновск, Московское шоссе 108, офис 1224
Пн-Пт 10:00-19:00; Сб-Вс: выходной
Тема работы: | понятие и виды времени отдыха (кроме отпусков) |
Предметная область: | Курсовая работа, Трудовое право |
Краткое содержание: | ОГЛАВЛЕНИЕ ВВЕДЕНИЕ 2 ГЛАВА 1. ОСОБЕННОСТИ ПРАВОВОГО РЕГУЛИРОВАНИЯ ВРЕМЕНИ ОТДЫХА ………………………………………………………………4 1.1 Право граждан на отдых 4 1.2 Понятие и виды времени отдыха 8 ГЛАВА 2. ХАРАКТЕРИСТИКА ОТДЕЛЬНЫХ ВИДОВ ВРЕМЕНИ ОТДЫХА 13 2.1 Ежедневный отдых и перерывы 13 2. 2 Еженедельный отдых и нерабочие праздничные дни 25 2.3 Запрещение работы в выходные и нерабочие праздничные дни 33 ЗАКЛЮЧЕНИЕ 37 БИБЛИОГРАФИЧЕСКИЙ СПИСОК 39 |
Описание работы: | ВВЕДЕНИЕ В трудовом праве целостность системы правового регулирования, в рамках институтов времени отдыха и рабочего времени, определена общим объектом, который находится под правовым воздействием. Таким объектом выступает время. Вся человеческая жизнь, включая труд протекает во времени. Рабочее время является не только мерой труда и признаком исполнения работником обязательств, вытекающих из договора, но и также гарантией реализации права работника на отдых. Анализ системы источников, регулирующих отношения в области времени отдыха работников позволяет выделить такие основные проблемы, как многочисленность и разрозненность норм, регулирующих данный вид отношений; нечеткость законодательных формулировок и недостаточная конкретизация правового регулирования в данной области. Также необходимо отметить, что в науке трудового права авторы исследуют, преимущественно, вопросы о рабочем времени. Единых исследований, которые посвящены вопросам касающихся теории времени отдыха, очень мало. В связи с чем, тема дипломного исследования является актуальной, имеющей как практический, так и теоретический интерес. Цель написания данной работы заключается в совокупном исследовании времени отдыха как правовой категории и института трудового права. Для достижения поставленной цели были выделены следующие задачи: определение того, что следует понимать под временем отдыха и каково его значение; определение видов времени отдыха, в соответствии с Трудовым кодексом Российской Федерации; рассмотрение перерывов в работе как одного из видов времени отдыха; • определение того, что следует понимать под выходными днями и нерабочими праздничными днями; рассмотрение случаев, когда работники привлекаются в выходные и нерабочие праздничные дни. Объектом исследования являются общественные отношения, которые связаны с конституционным правом на отдых Предметом исследования является система правовых норм, которая регулирует время отдыха, виды времени отдыха, а также практику использования правовых норм. Данная тема широко раскрыта в учебной литературе. При подборе материала для написания данной работы были использованы научные труды разных авторов, в частности А. Я. Рыженкова, С. П. Маврина, М. Б. Смоленского, Е. Б. Хохлова, А. О. Хапаева, В. А. Сафонова, Ю. П. Орловского, О. В. Смирнова и других. Монографии, научные статьи, учебные пособия, а также нормативно-правовые акты составили основу данной работы. |
Объём работы: | 30-34 |
Цена: | 750 ₽ |
Уникальность: | 60-69 % ( antiplagiat.ru ) |
Купить эту работу
Следующие работы:
При составлении конкретных планов работ, авторы могут использовать весьма разносторонние материалы, но все они так или иначе актуальные на конкретный момент выполнения. Даже если преподавателя что-то не устроит, все будет исправлено максимально быстро.
Название: ООО 'Дипломы - Ульяновск'
Адрес: г. Ульяновск, Московское шоссе 108, офис 1224
Телефон: 8(900) 364-10-29
Email: zakaz@ulyanovsk-diplomy.ru
График работы: Пн-Пт: 10:00 - 19:00